Entwickeln von Potenzialen
Begleiten von Veränderungen
Fördern von Chancen

 

 
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Es geht um die Menschen...

Zu echtem Erfolg und zu positiven Ergebnissen in der Zusammenarbeit führt:

  • wenn man sich gegenseitig akzeptiert

  • wenn man unterschiedliche Sichtweisen als Erweiterung des Horizontes nutzt 

  • wenn man als Führungsperson die Mitarbeitenden unterstützt, ihr Potenzial zu entfalten

  • wenn man also die "soft skills" wichtig nimmt und man sich an dem orientiert, was Menschen stärkt, begeistert und erfüllt.

 

Ich unterstütze als Berater und Coach Einzelne, Teams, Firmen und Organisationen darin, sich zu entfalten und dabei die "soft skills" als Basis des Erfolgs zu stärken.

Ich bin überzeugt, dass Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihren Fähigkeiten und Stärken dann optimal zum erfolgreichen Erreichen der Ziele beitragen, wenn man sie echt involviert und ihnen Verantwortung übergibt.

Ich fokussiere mich in meiner Tätigkeit auf die Entwicklung von Lösungen - und nutze dabei die Ressourcen und Fähigkeiten der Beteiligten.

 

 

Meine Leistungen

  • Coaching von Führungskräften in der persönlichen und   beruflichen Entwicklung
  • Training von Teams in Kommunikations- und Kooperationskompetenz
  • Leadership-Development
  • Organisationsentwicklung
  • Begleitung von Veränderungsprozessen

 

 

 

Dank meiner mehrjährigen Managementtätigkeit in einem mittelgrossen Schweizer Unternehmen und meinen Beratungsmandaten, bin ich vertraut mit den wirtschaftlichen und strategischen Herausforderungen, die Unternehmen zu bewältigen haben.

Ich arbeite für öffentliche Verwaltungen, für soziale und kulturelle Institutionen, für Kirchen und für Firmen in unterschiedlichen Branchen und unterstütze sie darin, sich zielführend zu entwickeln.

Markus Fricker

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Lassen Sie uns darüber sprechen, was Sie erreichen möchten und wie ich Sie dabei unterstützen kann. Kontaktieren Sie mich für ein unverbindliches Gespräch.

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